见识是一个人的核心竞争力
技能是基础;
变现靠思维;
做大靠模式!
这是晁天王天王经常引用的王通老师的一句话。
见识是一个人的核心竞争力,而不是什么方法!
这是今日头条的张一鸣的原话。
每当一个新的机会来临的时候,总是被那些看起来毫无机会的人抓住!多年以后,那些本来很有机会的人回顾过去,总是忍不住说一句:我靠!
这是讲逆向盈利的周导在课堂上的一句话。
人与人之间的差别在于认知上。
今年我把自己的整个理论体系《深度变现》梳理完整,并且用到了魔介、蒙牛新零售两个超级大盘上。
并且自己真正把理论与实践结合起来,真正让自己成为一个团队长,发展裂变团队,现在已经裂变到近万人的团队。
在这个发展裂变过程中,真正体会到了【认知】的重要性。
当你了解了商业底层的本质以后,会立刻发觉这些认知的误区。
认知误区一:不从商业模式的角度选择项目。
深度变现=个人模式*商业模式*融资模式*运营模式。
比如到现在这个岁月了,居然还有人要去做直销模式。
且不说什么安利、玫琳凯之类的老牌直销,象什么艾多美之类的居然还有人前赴后继的进去。
拉都拉不住!
如果从商业模式的高度上去思考这个问题,可以一眼看透本质。
认知误区二:不从变现长久的角度选择项目
比如什么美牙项目等等之类的。
也是拉都拉不住!
这种项目一眼看过去就是不符合商业规律的事情,只是一阵风而已。
商业的底层逻辑就是:人好、货真、价实。
认识误区三:不从变现地基的角度去做一个项目
销售就是一个概率的游戏。
深度变现的第一步就是:变现地基。
命运吸引能量,
时间积累知识,
导图细分价值,
脑残做好项目。
在发展裂变团队的过程,我真的替那些只做了一段时间就放弃魔介的小伙伴们心急。
速成绝无可能,
一切都靠积累。
认准一个变现的好项目,就全力去做。
道理都明白,但就是有小伙伴急着想赚钱,总想赚快钱,最后反而快钱也赚不到,一个项目没做好,又要找下一个项目。
怎么改变自己的认知呢?
进入到一个好的圈子。
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